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F-09-333 致1.6k光年
“希望你在这颗星球上未来度过的每一天都将幸福。”  
 
 
基础信息  
 
异想体编号：F-09-333  
异想体名称：致1.6k光年  
异想体类别：单次使用型  
危险等级：ZAYIN  
 
F-09-333（致1.6k光年）外形整体是一件较为陈旧的标准信封，封蜡仍然没有被拆除且保持在崭新状态。  
 
研究日志  
 
Ⅰ.经过勘探小组检查后，确认这个异想体是一件外形老旧的信函，封蜡部分极为崭新，就好像刚刚滴上去一样，但是并没有使用盖章压实，尽管如此，还是将信函牢牢的固定住了。  
 
（累计使用1次后解锁）  
 
Ⅱ.经过研究小组检测，信函为标准的纸质材质，但是对其进行的任何破坏打开信函的尝试实验都以失败告终，此外，如果手持该信函的人士或者某种特定情景的人士而站到信函的一定半径内都会受到其影响，据观察可以推断其造成的影响是正面的，由于大部分员工的阻拦与实际研究无果，对其进行的破坏实验宣布正式停止。  
 
（累计使用4次后解锁）  
 
Ⅲ.经过对员工进行访谈后，得知受信函影响的个体会在短时间内感受到一种强大的、温暖的感觉（经历者口述），就像冬日里的暖阳一般，虽然我们不确定他们是否真的经历过所谓的“冬日里的暖阳”，但可以确定的是受影响个体的精神污染指数确实呈指数的下降了。  
 
（累计使用7次后解锁）  
 
Ⅳ.以下文档仅限主管进行阅读：  
“尽管危险等级较低，尽管它能带来正面的反馈，尽管许多人都认为那是好的，但您和我都必须清楚的知道——这是异想体，它仍然会带来危害......又或是，希望？ 
我们不知道它的具体目的，那束光既有可能是引领希望的航标，也有可能只是深海中引诱猎物的诱饵，您要明白，追求光是人类的本能，只要触摸哪怕一次，他们都将会用一生的时间去回味和憧憬，即便只是小小的决心也将换来绝对的热忱。 
所以，您的选择既有可能将他们送往天堂，亦有可能将他们推向地狱，无论如何您都尊重了他们的心愿——去抓一束光。 
最后，这是两个问题，两个愿望，即使知道了这些，您仍然愿意相信您所相信的吗？即便您会一无所有，您仍然会对您的选择无悔吗？ 
希望，您能在未来告诉我您的答案。”  
 
——记录部部长 
 
（累计使用10次后解锁）  
 
Ⅴ.“光是一条无法轻易切断的纽带，横贯寰宇连接着万千的世界。 
或许会有那么一个世界被恐惧、饥饿、绝望、暴虐、纷争、不公等等负面的情绪与事情肆虐，但正因如此，希望、勇敢、梦想与理想才会灿如明星，即便艰难，但，只要有这些情感的物种，唯一的本能就是逐光，他们必定能够再次闪耀。 
请你切记，那获胜的信念必将化不可能为可能，不要失去最初的那份热忱，保护弱者，互帮互助，四海之内皆为兄弟，纵然这份情感可能会被背叛千百万次，但也绝对不能丢失。 
希望你在这颗星球上未来度过的每一天都将幸福。” 
 
（累计使用13次后解锁）  
 
 
使用须知  
 
Ⅰ.使用“致1.6k光年”的员工会回复不等的精神值，回复量跟损失的精神值有关。  
 
（累计使用1次后解锁）  
 
Ⅱ.管理流程内初次使用“致1.6k光年”的员工会获得一次当日的临时增加精神值上限的效果。  
 
（累计使用4次后解锁）  
 
Ⅲ.〈警告〉如果一名员工在一天之内累计使用了3次“致1.6k光年”，这名员工将会被笼罩整个收容单间的强光吞没，强光结束后，你将永远的失去这名员工。 
 
（累计使用7次后解锁）  
 
 
能力解析  
 
Ⅰ.使用“致1.6k光年”的员工会单次恢复该名员工已损失的精神值量的50%，员工当前精神值若低于或等于精神上限的10%，恢复量则改为已损失精神值的100%。  
 
Ⅱ.管理流程中每名员工初次使用“致1.6k光年”会提升其10%的精神值上限，上限为一层，当天管理流程结束后，效果将清除。  
 
Ⅲ.当天管理流程中，如果一名员工累计使用了3次“致1.6k光年”，将会触发动画，一股强烈的光芒将会笼罩所处的收容单间，所属部门部长不会报告该名员工的损失，并且结束动画后这名员工将彻底被消除，动画时长约为5秒，你将无法通过重新开始这一天或回到数据库“复活”该名员工。 
2024-05-08
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情报部|| [自制异想体/自制部门]
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